HR是 Human Resource 的缩写，翻译成中文即为“人力资源”，是指以员工为核心，协调管理企业内部人力资源的工作。
在一个企业中，HR部门通常负责制定人才战略、招聘、薪资福利、人员培养、绩效考核、组织发展、员工关系等方面的工作。
随着现代企业的发展，人力资源管理已成为企业管理中不可或缺的一环，它不仅能够促进员工对企业的忠诚度和认同感，而且还能够增强企业的竞争力和创新力。
因此，对HR的了解已经成为现代企业经营者必须具备的知识之一。 如果您是一位企业经营者，不妨深入了解HR的相关知识，并在企业中做好人力资源管理工作。
